こんにちは。
NNA後継候補の佐藤大将です。ただいま人生初のぎっくり腰中です。

私は2029年6月1日に事業承継する予定です。

後継に向けての挑戦や葛藤、そしてそのリアルをここに記録しています。
もし共感していただけたら、応援していただけたら嬉しいです。

私自身が社長であり父・佐藤元相のもとで学びながら感じていることを書いてみます。

最近とてもリアルに感じた後継者としての私の感情の動きと出来事があります。

今回はそれについて書かせていただきます。

■ ピンクとグレー

私が学んでいるメンタリング（脳科学）では、

ポジティブな言葉や感情の状態を「ピンク」
ネガティブな言葉や感情の状態を「グレー」

と呼びます。

ピンクの言葉は、

「ありがとう」
「できる」
「やってみよう」
「大丈夫」

といった、可能性を広げる言葉。

一方、グレーの言葉は、

「無理やろ」
「できへん」
「めんどくさい」
「どうせ無理」

といった、自分の可能性を閉じてしまう言葉。

人は1日に約5万回、頭の中で独り言を言っていると言われています。

声に出していなくても、

「今日何着よ」
「時間ないな」
「また失敗したらどうしよ」

と、常に自分と対話しています。

メンタリングでは、

思考（言葉）
↓
判断
↓
行動
↓
結果

この順番で現実がつくられる、と教わりました。

脳はとても素直です。

「できる」と言えば、できる方法を探し、
「無理」と言えば、無理な理由を探し始める。

それだけの違い。でも、とてつもなく大きな違いです。

この学びを、本気で体感した出来事がありました。

■ 研修当日のグレーな自分

その日の朝。

研修前の早朝ミーティングで、父と向かい合って座りました。

メインは父。
私はウォーミングアップ担当。

どこかで思っていました。

「まあ父がやるやろ。」

すると突然、

「大将、このパート話せるか？」

と振られました。

その瞬間、頭の中は完全にグレー。

「急すぎるやろ。」
「それは違うんちゃう？」
「なんで今なん？」
「受講生どう思うやろ？」
「講師2人ってややこしくない？」

できない理由が、一気に溢れ出しました。

そして態度にも出ました。

どんどん私はブスッとした顔に。

父が何か話しても、まともに受け取らない。

思春期の子どもか、ってくらい
あからさまに嫌な態度。

自分でも分かっていました。

でも止められなかった。

父は、それを指摘しませんでした。

怒るわけでもなく、
諭すわけでもなく、
ただ普通に話を続けていました。

その静けさが、逆に刺さる。

でもその時の私は、

「なんで俺なん？」
「準備もしてへんやん」
「失敗したらどうすんねん」

そんな感情でいっぱいでした。

いてもたってもいられなくなり、
ブスッとしたまま、ミーティング中に立ち上がり、

「ちょっとトイレ行ってくるわ。」

と言って、部屋を出ました。

逃げた、という感覚に近かったです。

■ あれ？俺、めっちゃグレーやん

トイレの鏡の前で、ふと我に返りました。

「あれ？俺、今めっちゃグレーやん。」

なんでこんなにできない理由ばっかり探してるんやろ。

そこで一度だけ、意識的に切り替えました。

「できる」って思ってみよ。

それだけです。

すると、不思議と表情が変わった。

メンタリングでは「判断・行動・結果」が変わると学びましたが、
その時はそれに加えて、表情まで変わることを体感しました。

■ とにかくやってみる！

部屋に戻り、父に言いました。

「これ、やるわ。」

父は、

「お、そうか。やろう。」

と一言。

多分ですが、
父は僕に経験を渡そうとしていたんやと思います。

教えるのではなく、経験することで場数を踏ませたかったんだと。

■ 一気にピンクモードへ

「やる」と決めた瞬間、

どうやったら分かりやすく話せるか。
どうやったら喜んでもらえるか。

頭の中が一気に“できる前提”に切り替わりました。

できない理由ではなく、できる方法を考えている自分がいました。

結果、研修は大成功。

たくさん嬉しい感想をいただきました。

■ 後継者はグレーだらけ

正直、後継者の立場はグレーだらけなのかなって思います。

不安もある。
プレッシャーもある。

父への憧れもある。
周りと比較することもある。

そしてなにより父が元気すぎる。笑

だからこそ、

「まだ父がやってくれるやろ」

と他人事になる自分もいる。

そんな時、

「アカン。これは俺がやるんや。」

「俺はできる。」

と、自分で自分にスイッチを入れ直しています。

■ 感情はレインボー

今の僕は正直に言うと

迷いもある。
葛藤もある。
弱さもある。

でも大事なのは、
グレーにならないことではなく、
グレーの自分を受け入れること。

そのうえで、ピンクにするのかをコントロールすることが大切だと感じます。

毎日すさまじいスピードで様々なことが起こる。

そのたびにたくさんの感情が湧いてくる。

ピンクとグレーと教わりましたが、僕の感情はもはやレインボーです。笑

2029年6月1日。

その日までに、
何度グレーになっても、何度でも受け入れてピンクを選ぶ。

今日も独り言5万回。
できるだけピンクで。

とにかくやってみる！

今日も、頑張っていきます。

投稿者プロフィール

佐藤大将

大学卒業後、関西No.1のパナソニック商品の販売実績を持つ住宅設備商社入社。退職後、オーストラリアへ1年留学。その後、動画クリエイターとしてライソン株式会社入社。Yotube編集、企画を学び、企業公式YouTubeアカウント登録者数目標1万人のところ、登録者数40万人へと成長させた。

年間総再生数は2億6千回
YouTube登録者数40万人
TikTokフォロワー15万人
Instagram6万人
日本の農業を応援する動画チェンネル「じゃむせ」プロジェクトリーダー

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